SOFTWARE DEVELOPER JAVA - SELEZIONE RISERVATA A CATEGORIA L. 68/99 rif. SDJR0921

InfoCamere SCpA è la società delle Camere di Commercio italiane per l’innovazione digitale. A partire dal governo del Registro delle Imprese - l’anagrafe economica nazionale – InfoCamere SCpA realizza servizi tecnologicamente all’avanguardia a supporto dei propri soci per rispondere alle esigenze di imprenditori, professionisti e cittadini di fronte alla continua evoluzione dei sistemi economici e normativi. InfoCamere SCpA conta ad oggi oltre 1.000 dipendenti, assegnati presso le seguenti sedi: sede legale di Roma, sedi operative di Padova, Milano e Bari.

InfoCamere SCpA pone particolare attenzione alle persone costruendo assieme ad esse un ambiente di lavoro sereno e dinamico, orientato alla crescita e alla formazione delle risorse. L'applicazione dell’Accordo Integrativo Aziendale permette di apportare una serie di condizioni di miglior favore rispetto a quelle predisposte nel Contratto Nazionale di riferimento.

InfoCamere SCpA ricerca 5 candidati per la posizione di SOFTWARE DEVELOPER JAVA.

Sede di lavoro: Bari, Milano o Padova

Tipologia del rapporto di lavoro: full-time

 

Requisiti minimi richiesti

  • Diploma di scuola secondaria di secondo grado.
  • Esperienza lavorativa di almeno 1 anno, anche in percorsi di stage, come Software Developer Java maturata negli ultimi 5 anni.
  • Iscrizione alle liste di cui all’art. 1 (persone con disabilità) e/o art. 18 (orfani e coniugi superstiti di coloro che siano deceduti per causa di lavoro, di guerra o di servizio, ovvero in conseguenza dell'aggravarsi dell'invalidità riportata per tali cause; figli e coniugi di soggetti riconosciuti grandi invalidi per causa di guerra, di servizio e di lavoro; profughi italiani rimpatriati, il cui status è riconosciuto ai sensi della L. 763/81; vittime di atti di terrorismo o della criminalità organizzata o loro familiari superstiti e categorie a queste equiparate) Legge 68/99.
  • Conoscenza della lingua italiana scritta e parlata equiparabile ad un livello B1 QCER.


I requisiti di cui sopra sono da considerarsi obbligatori per la partecipazione alla selezione e devono essere posseduti tutti alla data di scadenza dell'avviso e chiaramente espressi nel curriculum vitae. La mancanza di uno di questi requisiti comporta automaticamente l'esclusione dalla procedura. 

I candidati che risulteranno in possesso dei suddetti prerequisiti minimi verranno ammessi agli step successivi dell’iter di selezione.

Per l’attestazione dell’appartenenza alle categorie ex L. 68/99 potrà essere richiesta l’iscrizione alle liste di Collocamento Obbligatorio presso il Centro per l’Impiego di competenza.

 

Completano il profilo

  • Linguaggio di programmazione Java (sia JEE che J2SE) e framework vari, come Spring e Angular.
  • Conoscenza di linguaggi di scripting come Python e server-side web framework Django.
  • Linguaggi e framework per la realizzazione di interfacce web.
  • Conoscenza IDE di sviluppo Eclipse.
  • Tecniche di programmazione Object Oriented.
  • DBMS relazionali: MySql, Oracle, Postgres.
  • Specifiche JPA e MyBatis.
  • Servizi REST e SOAP.
  • Utilizzo di sistemi di versioning quali GIT ed SVN.
  • Conoscenza del build system Maven.
  • Sistemi operativi Microsoft e Linux.
  • Sviluppo applicazione mobile.
  • Sviluppo applicazioni a micro servizi.
  • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.


Costituisce un plus il conseguimento della certificazione internazionale della lingua inglese, superiore o uguale al livello B2, secondo il Quadro comune europeo di riferimento per la conoscenza delle lingue (QCER).

I requisiti di cui sopra sono da considerarsi non obbligatori per la partecipazione alla selezione. Il possesso dei requisiti indicati influisce positivamente sulla valutazione del candidato.

Il candidato, nel proprio curriculum vitae, dovrà dettagliatamente indicare le esperienze e le conoscenze maturate che costituiranno elemento di valutazione. 

 

Attività e compiti principali

  • Produrre applicazioni con un buon grado di autonomia partendo da specifiche anche in formato UML.
  • Manutenzione adeguativa, correttiva ed evolutiva degli applicativi sviluppati.
  • Utilizzare strumenti per la codifica dei programmi.
  • Applicare tecniche di programmazione strutturata.
  • Eseguire, con opportuna accuratezza, la fase di test delle componenti sviluppate verificando la corretta integrazione con tutta l'applicazione.
  • Sviluppare un'analisi tecnica di media complessità.
  • Preparare documentazione di programmi.
  • Collaborare alla stesura di specifiche tecniche.
  • Applicare metodologie di analisi e disegno di prodotti software.
 

Principali caratteristiche richieste

  • Proattività.
  • Spiccata propensione al problem solving e all'anticipazione delle criticità.
  • Capacità di lavoro in gruppo e condivisione delle conoscenze.
  • Consolidata capacità di operare sotto pressione e parallelamente su più attività.
 

Modalità di svolgimento della selezione

Verranno valutati i CV pervenuti dai quali si evidenziano titoli e competenze possedute. La procedura di selezione prevede colloqui individuali, volti ad approfondire gli aspetti motivazionali e le specifiche conoscenze e competenze possedute rispetto al profilo atteso e verterà su tematiche attinenti al ruolo da ricoprire e alle esperienze dichiarate nel curriculum vitae. 

In caso di un elevato numero di candidature, sarà possibile prevedere ulteriori prove di selezione (a titolo esemplificativo: test tecnici, role playing, ecc.) secondo un'agenda che verrà condivisa, a chiusura del presente avviso di selezione, con i candidati idonei rispetto ai requisiti minimi richiesti pubblicati. 

Lo svolgimento della fase di selezione è a cura di una Commissione esaminatrice come previsto dal Regolamento per la Ricerca e la Selezione del Personale di InfoCamere SCpA.

 

Trattamento contrattuale

Si prevede inserimento con contratto a tempo indeterminato. Il livello di inquadramento potrà variare dal C3 al B2S e il relativo trattamento economico è quello del CCNL Metalmeccanico di riferimento per l’Azienda, valutati in relazione alle esperienze maturate. 

 

Modalità di invio delle candidature

Le candidature verranno raccolte tramite la sezione “Lavora con Noi” del sito InfoCamere SCpA. Sarà possibile inviare la propria candidatura per la posizione in oggetto entro e non oltre la mezzanotte del giorno 30/09/2021

Viene posto un tetto massimo di 150 candidature accettabili per la posizione in oggetto, secondo l'ordine cronologico di ricezione delle candidature. Al raggiungimento di tale soglia l’avviso di selezione verrà ritirato prima della scadenza.

 

Periodo di validità della graduatoria

La graduatoria risultante alla conclusione del processo di selezione avrà una durata di 12 mesi. 

Gli interessati, solo se in possesso dei requisiti necessari, sono pregati di inviare la candidatura collegandosi al sito www.infocamere.it, sezione "Lavora con Noi", compilando il form, allegando un dettagliato curriculum vitae e autorizzando al trattamento dei dati personali, ai sensi del Regolamento (UE) n.679/2016


 
Stato posizione
Chiusa
Business unit
Tecnologie e Impianti
Sedi
Bari; Milano; Padova

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