IT INTERNAL AUDITOR rif. ITIA1221

InfoCamere SCpA ricerca 1 candidato per la posizione di IT INTERNAL AUDITOR da inserire nell’ambito delle attività di Internal Audit, collocata a diretto riporto del Consiglio di Amministrazione della Società.

Sede di lavoro: Padova

Tipologia del rapporto di lavoro: Full-time

 

Attività e compiti principali

La figura ricercata sarà prevalentemente impegnata nelle seguenti attività:

  • Analisi e valutazione dei processi e delle procedure aziendali, con particolare riguardo alla gestione del rischio in ambito IT.
  • Esecuzione di attività di audit – assurance –  basata sull'audit program aziendale.
  • Predisposizione degli audit report.
  • Attività di follow up audit.
  • Partecipazione ad attività di ethical hacking, threat intelligence, cybersecurity.
  • Supporto nelle attività di risk assessment aziendale.
  • Consulenza alle strutture aziendali ai fini del miglioramento del sistema di controllo interno e della gestione del rischio.
  • Interazione con gli altri attori del sistema di controllo interno.
  • Partecipazione e supporto alle attività di verifica da parte di soggetti esterni.
  • Monitoraggio delle evoluzioni normative, standard e novità riguardanti il contesto aziendale.
  Le attività riguarderanno InfoCamere e le società del gruppo InfoCamere.
 

Requisiti minimi richiesti

  • Laurea Magistrale in discipline STEM (Science, Technology, Engineering and Mathematics).
  • Esperienza lavorativa di almeno 4 anni, maturata nel corso degli ultimi 7 anni, in aziende di medie-grandi dimensioni o in società di consulenza nell'ambito dell'IT Audit. 
  • Conoscenza della lingua italiana scritta e parlata equiparabile ad un livello B1 QCER.

I requisiti di cui sopra sono da considerarsi obbligatori per la partecipazione alla selezione e devono essere posseduti tutti alla data di scadenza dell'avviso e chiaramente espressi nel curriculum vitae. La mancanza di uno di questi requisiti comporta automaticamente l'esclusione dalla procedura. I requisiti minimi non prevedono l’attribuzione di punteggio.

Costituisce un plus il conseguimento della Laurea Magistrale sopra indicata con votazione superiore a 105/110.

Costituiscono un ulteriore plus il conseguimento di master universitari, il possesso di certificazioni e la partecipazione a corsi di specializzazione/programmi formativi in ambito internal audit, risk management e sicurezza delle informazioni. Le sopra indicate competenze dovranno essere dimostrabili con attestati di partecipazione e/o conseguimento.

Viene valutata positivamente una durata maggiore di esperienza rispetto a quella minima richiesta.

Costituisce un plus l'esperienza pregressa in società partecipate o a controllo pubblico, maturata nel corso degli ultimi 5 anni.

Il punteggio massimo previsto per i suddetti requisiti, considerati aggiuntivi rispetto a quelli minimi, è pari a 25/100 punti.

 

Competenze specialistiche

  • Buona conoscenza dei principi e dei metodi del controllo interno, delle tecniche di audit e di campionamento, di analisi di processo e dei modelli organizzativi, e relative esperienze.
  • Buona conoscenza ed esperienza dei seguenti principali standard/framework: COBIT, COSO, ITIL, NIST, ISO27001 e correlati, ISO 22301, ISO 20000, ISO 31000.
  • Conoscenza di normative e regolamenti in ambito PA (AgID, normativa italiana ed europea in tema sicurezza informatica e delle informazioni, GDPR).
  • Conoscenza ed esperienza delle norme e degli standard per la digitalizzazione della PA (conservazione a norma, identità digitale, ecc.).
  • Conoscenza dei temi legati alla PSD2 e alle linee guida EBA per quanto attiene gli ambiti ICT.

Costituisce un plus la conoscenza del sistema delle Camere di commercio, di InfoCamere e delle piattaforme e dei servizi erogati.

Verrà apprezzata una buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.

Costituisce un plus il conseguimento della certificazione internazionale superiore o uguale al livello B2 lingua inglese del quadro comune europeo di riferimento per la conoscenza delle lingue (QCER). 

I requisiti di cui sopra sono da considerarsi non obbligatori per la partecipazione alla selezione. Il possesso di almeno uno dei requisiti indicati influisce positivamente sulla valutazione del candidato. Il punteggio massimo previsto per i requisiti a completamento del profilo è pari a 45/100 punti.

 

Competenze trasversali

Il ruolo richiede: 

  • Riservatezza e rispetto dei principi etici.
  • Precisione, affidabilità e visione sistemica.
  • Spirito di osservazione, capacità comunicative e di ascolto.
  • Motivazione, curiosità intellettuale e pensiero laterale.

Il punteggio massimo previsto per le competenze trasversali è pari a 25/100 punti.

 

Modalità di svolgimento della selezione

Verranno valutati i CV pervenuti dai quali si evidenziano titoli e competenze possedute. I candidati che risulteranno idonei accederanno alla fase di colloqui individuali volti ad approfondire le esperienze dichiarate nel curriculum, gli aspetti motivazionali, e le specifiche conoscenze e competenze possedute rispetto al profilo atteso.

La procedura di selezione prevederà inoltre una prova di video presentazione, previa convocazione dei candidati idonei.

Il punteggio massimo previsto per la prova di video presentazione è pari a 5/100 punti.

In caso di un elevato numero di candidature, sarà possibile prevedere ulteriori prove di selezione (a titolo esemplificativo: test tecnici, role playing, ecc.) secondo un'agenda che verrà condivisa, a chiusura del presente avviso di selezione, con i candidati idonei rispetto ai requisiti minimi richiesti pubblicati. 

Lo svolgimento delle fasi di selezione è a cura di una Commissione esaminatrice, come previsto dal Regolamento per il Reclutamento del Personale di InfoCamere SCpA.SCpA.

 

Trattamento contrattuale

Si prevede inserimento con contratto a tempo indeterminato. Il livello di inquadramento previsto potrà variare tra B2 e B3 del CCNL Metalmeccanico e il relativo trattamento economico sarà valutato in relazione alle esperienze maturate.

 

Modalità di invio delle candidature

Le candidature verranno raccolte tramite la sezione “Lavora con Noi” del sito InfoCamere SCpA. Sarà possibile inviare la propria candidatura per la posizione in oggetto entro e non oltre la mezzanotte del giorno 14/01/2022. 

Prorogato alla
mezzanotte del giorno 25/01/2022.

Viene posto un tetto massimo di 150 candidature accettabili per la posizione in oggetto, secondo l'ordine cronologico di ricezione delle candidature. Al raggiungimento di tale soglia l’annuncio di selezione verrà ritirato prima della scadenza.

 

Periodo di validità della graduatoria

La graduatoria risultante alla conclusione del processo di selezione avrà una durata di 12 mesi. La soglia minima di idoneità al profilo professionale oggetto del presente annuncio è pari a punti 60/100.

 

Gli interessati, solo se in possesso dei requisiti necessari, sono pregati di inviare la candidatura collegandosi al sito www.infocamere.it, sezione "Lavora con Noi", compilando il form, allegando un dettagliato curriculum vitae e autorizzando al trattamento dei dati personali, ai sensi del Regolamento (UE) n.679/2016.

Stato posizione
Chiusa
Business unit
Internal Audit
Sedi
Padova

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