DEMAND ANALYST rif. DDAT0223

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InfoCamere SCpA ricerca candidati per una posizione di DEMAND ANALYST da inserire nel team della Unità operativa aziendale “Piattaforma servizi digitali assistenza” che gestisce la progettazione e lo sviluppo di soluzioni informatiche utilizzando le più innovative tecnologie, nel dominio dei Servizi Camerali e-GOV offerti alle Imprese.

I servizi e-GOV sono un gruppo di sistemi informatici volti a favorire l’espletamento di un insieme di procedimenti amministrativi di competenza delle Camere di Commercio che vedono coinvolte a vario titolo le Imprese. Tra tali procedimenti, troviamo la tenuta degli archivi Metrico e delle Imprese Operanti con l’Estero, piuttosto che il rilascio dei Certificati di Origine e dei Carnet ATA.

Il candidato si occuperà direttamente di applicazioni informatiche e digitali che supportano questi procedimenti amministrativi e garantiscono lo scambio efficace di informazioni tra le Imprese e le Camere di Commercio.

Possibilità di svolgere l'attività in modalità mista: sede di lavoro InfoCamere Bari e Smart Working.

Tipologia del rapporto di lavoro: contratto di lavoro a tempo indeterminato e Full Time.

Attività e compiti principali

La figura ricercata sarà prevalentemente impegnata nelle seguenti attività:

Analisi e progettazione di sistemi informativi complessi, con elevato numero di integrazioni.
Collaborazione con le diverse strutture aziendali tecniche e commerciali mettendo in atto capacità analitiche e di allineamento rispetto al contesto aziendale.
Disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale.

Requisiti minimi richiesti

Diploma di scuola secondaria di secondo grado in ambito tecnico/scientifico.
Esperienza lavorativa di almeno 1 anno, maturata nel corso degli ultimi 5 anni, assimilabile alla figura di Demand Analyst.
Conoscenza della lingua italiana scritta e parlata equiparabile ad un livello B1 QCER.
Disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale.

I requisiti di cui sopra sono da considerarsi obbligatori per la partecipazione alla selezione e chiaramente espressi nel curriculum vitae. La mancanza di uno di questi requisiti comporta automaticamente l'esclusione dalla procedura.

Costituiscono un plus il conseguimento della laurea Triennale e/o Magistrale/Ciclo Unico/Vecchio Ordinamento in Ingegneria Gestionale, Ingegneria informatica, Informatica, o altre lauree in ambito STEM e Master universitari in ambito tecnico/informatico.

Viene valutata positivamente una durata maggiore di esperienza lavorativa nel ruolo di Demand Analyst, rispetto a quella minima richiesta.

Il punteggio massimo previsto per i suddetti requisiti, considerati aggiuntivi rispetto a quelli minimi, è pari a 25/100.

Competenze specialistiche

Saranno considerate rilevanti le seguenti competenze:

Conoscenza approfondita di strumenti di Office Automation.
Capacità di eseguire test di controllo e di proporre evoluzioni dei sistemi per soddisfare tutti i requisiti funzionali.
Conoscenza del linguaggio SQL e di strumenti per l'interazione con i database.
Conoscenza delle metodologie di modellazione dei dati.
Ottime capacità di redazione scritta nella lingua italiana.
Competenze nel fornire training e assistenza.
Esperienza in attività gestite in autonomia decisionale e con capacità di problem solving.
Conoscenza di sistemi per il disegno dei flussi.
Conoscenza di sistemi per la reportistica, la generazione di diagrammi, ecc.
Conoscenza di strumenti e metodi di pianificazione delle attività.

Sarà inoltre apprezzata una buona conoscenza dell’inglese tecnico, sia scritto che parlato. Costituisce un plus il conseguimento della certificazione internazionale della lingua inglese, superiore o uguale al livello B1, secondo il Quadro comune europeo di riferimento per la conoscenza delle lingue (QCER).
I requisiti di cui sopra sono da considerarsi non obbligatori per la partecipazione alla selezione. Il possesso di almeno uno dei requisiti indicati influisce positivamente sulla valutazione del candidato.

Il punteggio massimo previsto per i requisiti a completamento del profilo è pari a 40/100 punti.

Competenze trasversali

Ottime doti relazionali.
Buone capacità di comunicazione verbale (dizione, costruzione delle frasi, chiarezza di pensiero).
Attitudine al Team Working.
Spiccate capacità di Problem Solving.
Precisione, accuratezza e affidabilità.
Buona capacità di gestione dello stress.
Predisposizione all’analisi dei processi.

Il punteggio massimo previsto per le competenze trasversali è pari a 35/100 punti.

Modalità di svolgimento della selezione

Verranno valutati i CV pervenuti dai quali si evidenziano titoli e competenze possedute. I candidati che risulteranno idonei accederanno alla fase dei colloqui individuali volti ad approfondire le esperienze dichiarate nel curriculum, gli aspetti motivazionali e le specifiche conoscenze e competenze possedute rispetto al profilo professionale richiesto.

In caso di un elevato numero di candidature, sarà possibile prevedere ulteriori prove di selezione (a titolo esemplificativo: test tecnici, role playing, ecc.) secondo un'agenda che verrà condivisa, a chiusura del presente avviso di selezione, con i candidati idonei rispetto ai requisiti minimi richiesti. In caso di svolgimento di tali prove selettive, verranno resi noti successivamente i relativi punteggi massimi che potranno essere attribuiti.

Lo svolgimento delle fasi di selezione è a cura di una Commissione esaminatrice, come previsto dal Regolamento per il Reclutamento del Personale di InfoCamere SCpA.

Trattamento contrattuale

Si prevede inserimento con contratto a tempo indeterminato e Full-Time. Il livello di inquadramento potrà variare fino al B2S del CCNL Metalmeccanico. Il trattamento economico farà riferimento a quanto previsto dal CCNL per il livello di inquadramento che verrà proposto.

Modalità di invio delle candidature

Le candidature verranno raccolte tramite la sezione “Lavora con Noi” del sito InfoCamere SCpA. Sarà possibile inviare la propria candidatura per la posizione in oggetto entro e non oltre la mezzanotte del giorno 15/03/2023.

Viene posto un tetto massimo di 100 candidature accettabili per la posizione in oggetto, secondo l'ordine cronologico di ricezione delle candidature. Al raggiungimento di tale soglia l’avviso di selezione verrà ritirato prima della scadenza.

Periodo di validità della graduatoria

La graduatoria risultante alla conclusione del processo di selezione avrà una durata di 12 mesi. La soglia minima di idoneità al profilo professionale oggetto del presente annuncio è pari a punti 60/100.

Gli interessati, solo se in possesso dei requisiti necessari, sono pregati di inviare la candidatura collegandosi al sito www.infocamere.it, sezione "Lavora con Noi", compilando il form, allegando un dettagliato curriculum vitae e autorizzando al trattamento dei dati personali, ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679.

Stato posizione	Chiusa
Business unit	Varie
Sedi	Bari